乡镇事业编制工作很迷茫,有什么出路吗?

haiyicha haiyicha
792
2022-05-28
我在乡镇待过七年,不过是以借调人员的身份,现在出来了,回归本职工作,我以自身的观察和体会来谈一点感受。 一、乡镇事业编在身份上低一等。事业编身份不如公务员身份,这是人们的普遍看法。在乡镇,虽是最基层,但仍有隐性的“等级”观念。一般事业编要提拔副科,要比公务员指标少很多,...

我在乡镇待过七年,不过是以借调人员的身份,现在出来了,回归本职工作,我以自身的观察和体会来谈一点感受。

一、乡镇事业编在身份上低一等。事业编身份不如公务员身份,这是人们的普遍看法。在乡镇,虽是最基层,但仍有隐性的“等级”观念。一般事业编要提拔副科,要比公务员指标少很多,基本在3:1吧。所以仕途上升迁竞争更激烈一些。

二、乡镇事业编在待遇上要比公务员低一点。前几年开始推行车补,先从公务员开始,事业编在公务员施行两年后仍没有,不知现在有没有,具体没问过。后来又在公务员中推行职务与职级并行,事业编又靠边站了好几年,不知事业编现在咋样。

回到题主的问题上来,事业编身份待遇均不如公务员,职业前景也不如公务员,但干的活和公务员一样多而杂。所以很迷茫是正常的。那么,有以下几种途径:

如果志在仕途,正好在35岁以下,建议:

1、努力学习,锻炼本领。坚持一边在实践中增强解决问题的能力,一边努力学习公务员理论。多留心招考信息,多参加上级部门的遴选,也可参加公务员国考,省考,通过考试,跳出乡镇,跻身县城,甚至省城。当然,有些事业编签有服务基层5年的合同,那就得等5年了。

2、投身办公室,焠练自己。在乡镇党政综合办公室是最能锻炼人的。办文,办事,办会能力都锤炼好了,本领也就有了。况且,在党政办公室上服务一把手,下直面基层百姓,消息和政策又是最灵通的。我经历过几任办公室主任提拔成副科的。如果文字水平又出色,领导赏识你升得就更快,有时候上级单位爱才,可能会把你借调去,一遇合适机会就会转正。

如果志在赚钱,也可以,建议:

1、钻研技术,带头创业。比如你对农业技术感兴趣,你可以钻研一下优质畜禽养殖,果树良种栽培等技术,然后实验,不断做大做强做发财,这时再推广,群众就信服,如果因此而带领一大片群众致富,那就名利双收了。再比如钻研直播带货,多关心群众痛点,多出新招实招,帮助群众滞销农产品推销,也是大有作为的。我的以前几位事业编朋友就养大闸蟹,尝试直播带农产品,现在也做得风生水起呢!

2、开辟第二职业。说实话,这几年脱贫攻坚了,乡镇干部忙一些,以前,乡镇干部事儿真不多,下乡大多是工作量不大的,完全可以“一心两用”,接点私活,干点自己的事业,因为不是领导干部,是完全可行的。我知道的几位乡镇干部,就承包了几百上千亩地,或种树,或种庄稼,实现额外创收。当然,这是要在干好本职工作的前提下才行。

希望以上回答对你有点帮助!

优秀的乡镇事业干部,他们的出路并不窄,关键要看题主怎么选。

对于急于想跳出乡镇政府的事业人员来说,大致有三种方向可选。

一是参加事业人员遴选。

这个需要很大的运气,因为每个地区,事业人员的遴选考试并不多,而且条件也比较苛刻,在年龄、工作经历、专业等方面也有一定的要求。

二是参加公务员考试。

这个根据当年度的省考、国考公告,选择适合自己的岗位即可。不过,需要满足拟招岗位需求的专业、学历之外,还要不超35周岁,同时,如果有最低服务年限要求的,已经过了最低服务年限,否则,即使考上了,用人方有理由不办理人事调动手续。

三是等待组织提拔。

最明显的就是今年乡镇换届。根据上级下发的“五类人员”中,在乡镇工作满一定年限的事业人员,可以优先考虑。

当然,政策归政策,执行归执行,是否能被提拔,还要综合考量个人的能力、人脉等。

在此声明一个个人观点,除非个人资源雄厚,否则不要轻易走抽调、借调手续,前人经验——“得不偿失”。

但无论哪种,都要摆正心态,用一句俗语共勉“得之我幸,不得我命”。

除了在工作中职务能够得到晋升外,还有很多其他渠道能够实现个人价值,不必非得拘泥于职务晋升、仕途顺利。

我刚开始上班就在乡镇,一共在乡镇待了5年,也和你一样迷茫过,现在通过考试在县委部门上班,谈谈我的感受吧。

毕业后参加了大学生村官的考试,考上以后就分到了乡镇,听起来在一个村上当书记助理,实则在乡镇干活,刚开始两年就在包村,大多数工作就是填报各类报表,入户了解情况,后来进入乡镇综合办公室工作,办公室的工作很杂,也很忙,每天都在忙碌中度过,后来县上遴选就考到县委部门了,这里确实比乡镇更忙,但是没有那种温水煮青蛙的感觉。

在我看来,如果自己抱负不是很大,就想轻松一点,我觉得可以呆在乡镇,然后进入综合办公室工作,工作几年乡镇党委肯定会推荐你走上领导岗位,我们这边就是这样的,在乡镇工作要想当领导就得先进办公室工作。

如果还想让自己更加优秀,又不想待在乡镇,我还是觉得自己要好好努力,抓住一切考试机会,进入自己想工作的单位,只有这样才能改变乡镇温水煮青蛙地感觉。

乡镇事业编制,一般大换届有机会提拔转行政,假如没有机会,走技术方向,起码待遇有盼头。

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